إننا نعمل على تطوير شامل لعرضنا التحريري: المجلة الورقية، والموقع الإلكتروني، ورسائلنا الإخبارية، و”ويكلي”، رسالتنا الإخبارية الأسبوعية، و”بريدج”، المخصصة للاستثمار، بالإضافة إلى شبكات التواصل الاجتماعي والفعاليات والبودكاست. كل شيء يتغير. ولكن هناك أمر واحد غير قابل للتفاوض: لا نريد أن نفعل ذلك بدونكم. لهذا السبب نطلق استطلاعًا كبيرًا بعنوان “قراء ومديرو المديرين”. هدفه: فهم عاداتكم القرائية بشكل أفضل، وتحديد ما هو مفيد لكم حقًا في “المديرين” في حياتكم المهنية اليومية ومسيرتكم المهنية وأعمالكم، وتحديد ما الذي لا يزال مفقودًا في نظام “المديرين” البيئي لدعمكم بشكل أفضل في تحدياتكم كمديرين ورجال أعمال وصناع قرار. نحن بحاجة إلى معرفة ما تقرأونه في المقام الأول، وما الذي ترغبون في رؤيته أكثر، وعلى أي وسائط تتابعوننا أكثر. هدفنا هو أن نكون قادرين على جعل “المديرين” أكثر واقعية وفائدة وقربًا من واقعكم. وراء هذا الاستطلاع قناعة بسيطة للغاية: يجب أن تكون وسيلة الإعلام التجارية مجتمعًا حيويًا، وليس مجرد وسيلة معلومات. من خلال الإجابة، تساعدوننا على تحسين موضوعاتنا وأقسامنا واختيار التنسيقات والمحتوى الأنسب. لقد أعددنا استبيانًا عبر الإنترنت، سهل الملء. بضع دقائق تكفي. ولكن بالنسبة لنا، هذه إشارة قوية على أنكم تؤمنون بما نقوم به، وأنكم تريدون التأثير على تطور المجلة، والأهم من ذلك أنكم تعتبرون “المديرين” شريكًا في مسيرتكم المهنية. ما عليكم سوى النقر على الرابط الذي نضعه تحت تصرفكم على قنواتنا والإجابة بكل صراحة. إجاباتكم مجهولة المصدر وسرية بالطبع ولن تستخدم إلا لتحسين عرضنا التحريري. بصفتي رئيسة التحرير، أريد أن يكون هذا الاستطلاع بداية لمحادثة أكثر مباشرة بينكم وبيننا. لذا، أخبرونا بما يلهمكم وما الذي ترغبون في أن يصبح “المديرين” بالنسبة لكم في السنوات القادمة. شكرًا مقدمًا على وقتكم واهتمامكم وثقتكم. وأهلاً وسهلاً بمن يقبلون المشاركة في بناء “المديرين” في المستقبل معنا. إليكم رابط الاستطلاع: urlr.me/abdUhk
